W komendzie przede wszystkim moim zadaniem będzie dopilnowanie realizacji Systemu Pracy z Kadrą ZHP, szczególnie skoncentrowanie zadań nad szeroko pojętym wsparciem instruktorów.
Głównymi moimi zadaniami będzie m.in.
- uświadomienie kadrze, że najważniejszym elementem Systemu pracy z kadrą jest wspieranie,
- wspieranie kadry na poziomie hufca przez chorągiew (DSI, ChKSI, referaty),
- wsparanie drużynowych i instruktorów,
- Wspieranie kształcenia w hufcach (DSI),
- Wspieranie procesu kształcenia kadry hufcowej (DSI),
- Wspieranie procesu rozwoju instruktorskiego na poziomie prób pwd. i phm. (ChKSI),
- Wspieranie potrzeb Chorągwi próbami na stopień hm. (ChKSI),
- Włączenie referatów w proces wsparcia kadry hufców (w tym drużynowych),
- Zbudowanie relacji z osobami od pracy kadrą w hufcach.
W zakresie moich obowiązków będzie:
- wspieranie pracy Chorągwianej Komisji Stopni Instruktorskich, Chorągwianego Zespołu Kadry Kształcącej oraz Dolnośląskich Referatów Metodycznych (Zuchowego, Harcerskiego, Starszoharcerskiego i Wędrowniczego),
- współpraca z Członkami Komend Hufców odpowiedzialnymi za pracę z kadrą,
- koordynowanie Dolnośląski Plebiscyt Instruktorski NIESTRUDZENI oraz Zloty Kadry Chorągwi Dolnośląskiej ZHP,
- nadzorowanie Placówki kształcenia ustawicznego.
